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S.I. 11 febbraio 2015
«Aou antisindacale»: l'Azienda ribatte alle accuse
Risposta dell’Azienda Ospedaliero Universitaria riguardo le critiche sull’eventuale comportamento antisindacale. Pesante risposta dell'Asl riguardo gli attacchi ricevuti


SASSARI - «In riferimento all’articolo apparso sulla stampa di ieri 10 Febbraio, circa il presunto atteggiamento antisindacale dell’Aou di Sassari, la Direzione aziendale intende precisare che si era già precedentemente disposto e quindi si è provveduto, nel pomeriggio di lunedì, a mettere a disposizione della Commissione elettorale per l’elezione delle Rsu, un locale dove operare ed effettuare tutte le operazioni necessarie allo svolgimento delle attività preliminari indispensabili per una corretta votazione». Risposta dell’Azienda Ospedalerio Universitaria riguardo le critiche sull’eventuale collegamento antisindacale. [Leggi]

«Non si comprende come, stanti la gravissima congiuntura e le vere drammatiche criticità reperite nella Sanità in generale e nell’Azienda in particolare, ci si possa porre in una posizione di scontro pretestuoso con la direzione dell’ente che ha già manifestato e sempre manifesterà ampia ed assoluta disponibilità alla ricerca delle corrette soluzioni a problemi, pure ben più rilevanti, senza neppure ricercare un preventivo contatto con essa. Se vi è stato qualche disguido nella tempestività di risposta delle strutture aziendali, le stesse, pur nella difficoltà di affrontare ogni giorno criticità pesantissime, sono e restano a disposizione per corrette interrelazioni finalizzate appunto alla collaborativa risoluzione degli eventuali problemi: comunque nell’aula stanno lavorando gli operatori sindacali per le azioni preliminari necessarie allo svolgimento delle elezioni che si terranno nelle tempistiche previste, senza alcuna disfunzione a quanto rappresentato all’ente.»

«Spiace d’altra parte constatare l’inconsueta contrarietà della segretaria territoriale di Sassari del FSI e pertanto la Direzione dell’AOU intende comunque scusarsi per eventuali incomprensioni con dirigenti o colleghi deputati alla cura degli adempimenti in questione, ma la causa non va certo attribuita, ovviamente e come dovrebbe essere ben noto, ad una inesistente posizione di contrasto con i sindacati per i quali l’Azienda e la direzione - anche a titolo personale - nutre da sempre grande rispetto e con i quali ricercherà ogni proficua e corretta collaborazione, ma ad un mero difetto di comunicazione tra i soggetti coinvolti.»
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